Opplær og sertifiser eksterne partnere via en digital portal
Hvordan lærer du opp uavhengige installatører i fem land og sikrer samme kvalitet overalt? Se hvordan Willab Garden løste det med en...
Hvordan lærer du opp uavhengige installatører i fem land og sikrer samme kvalitet overalt? Se hvordan Willab Garden løste det med en...
IT-service i Sölvesborg har samlet rutiner, beredskapsplaner og kunnskap i en wiki-portal. Les om hvordan de bygget en felles kunnskapsbase for hele...
Uddevallas vikarportal gjør det enklere for jobbsøkende vikarer å raskt forstå virksomheten, rekrutteringsprosessen og hva de kan forvente av jobben.
Slik gjorde Coor læring til en del av hverdagen da de implementerte et nytt HR-system – med digitale veiledninger og støtte i riktig øyeblikk.
Forskningsprosessen er kompleks. Se hvordan Akademiska sjukhuset samler guider, støtte og arbeidsflyt i InfoCaption for bedre struktur og oversikt.
Hylte kommune har lansert en portal som gjør det enkelt for produsenter å lage og dele kunnskap. Lanseringen har skapt engasjement i hele...
Atherfolds har skapt en interaktiv guide i InfoCaption som brukes for å lage en tydelig og omfattende guide for e-tjenester, lett tilgjengelig i...
Maksimer effekten av opplæringen med smarte tilnærminger før, under og etter kurset. Spar ressurser, styrk læringen og skap verdi for hele...
Älmhults kommune har laget en kunnskapsbank. Den er integrert i Sitevision som gjør at InfoCaptions guider og prosesser nå viser direkte på...
Boden har laget en opplæring for å styrke kunnskapen om hvordan velferdskriminalitet kan oppdages og forebygges. Komplekse spørsmål på en pedagogisk...
Skap forretningsverdi gjennom strategisk læring og utvikling. Utnytt kraften i en verdiskapende lærende organisasjon med Læringskompass-modellen.
Finn ut hvordan IST Norge bruker InfoCaption for å skape strukturert, målgruppetilpasset support og veiledning i opplæringssektoren.
Finn ut hvordan Livsmedelsverket bruker InfoCaptions digitale håndbok for å effektivisere arbeidsdagen og øke sikkerheten innen digitalt arbeid.
Samlet, forståelig og lett tilgjengelig. Oppdag Gallivare kommunes prosessportal som forenkler arbeidshverdagen.
Gjør offboarding-prosessen effektiv og bedre med strategiske metoder og digitale verktøy for å sikre data og beholde kunnskapen i bedriften.
SHIS Bostäder har laget en FAQ-guide med svar på gjentagende spørsmål om ferie. Guiden er en effektiv løsning for å holde informasjon relevant over...
AFRY bruker InfoCaption for å lage helhetlig og pedagogiske veiledninger som bedrer kunnskapsdeling og støtter medarbeidere globalt.
Tornberget har laget en håndbok for å gjøre overgangen til Windows 11 enklere med AI-generert ordliste.
Oppdag hvordan Sundsvall kommune styrker kompetansen rundt offentlig og konfidensiell informasjon gjennom et interaktivt kurs.
Sandvikens kommune bruker kompetansebasert rekruttering for inkluderende og objektiv utvalg. Lær om deres omfattende kurs og de posetive effektene de...
Oppdag hvordan Luleå kommune effektiviserer sitt daglige arbeid med strukturerte arbeidsflyter og digital kunnskapsdeling gjennom InfoCaption.
Fremtiden krever learning agility for bedriftens suksess. Lær hvordan HR kan støtte denne kompetansen gjennom utdanning og kontinuerlig læring.
Finn ut hvordan Luleå kommune effektiviserer sitt daglige arbeid med strukturerte arbeidsflyter og digital kunnskapsdeling gjennom InfoCaption.
Stena Recycling gjør systemimplementering enklere med pedagogiske håndbøker som gir raskere læring og effektiv bruk.
Effektivt ytelsesstøtte med MicroLearning og Performance Support. Lær hvordan du kan optimalisere arbeidsmiljøet og øke produktivitet på...
Slik kombinerte Uddevalla kommune digitale og fysiske opplæringskurs for å skape den tryggheten og kompetansen som kreves i nødsituasjoner.
E-learning og Learning Management Systems (LMS): revolusjonerer læring med økt tilgjengelighet, fleksibilitet, kostnadseffektivitet og datastyrt...
VGR benytter videoguider og tydelige veiledninger for å heve kvaliteten på behandlingen og optimalisere bruken av antibiotika ved lungebetennelse.
Lær deg 4 viktige steg for å lykkes med IT-implementering gjennom å fokusere på brukernes behov og sørge for effektiv opplæring og støtte.
Lær nytten av kontekststøtte og effektive how-to-guider for en smidigere systemovergang. Tanums kommune implementerte guider i myCarta med stor...
Lær deg grunnleggende om prosesskartlegging for å øke effektiviteten og produktiviteten i din organisasjon. Bryt ned komplekse arbeidsflyter i...
Les om Region Västernorrlands innovative digitale opplæring om usunn livsstil og hvordan de inspirerer andre svenske regioner.
Reduser tidsbruken og forbedre effektiviteten med en sentral informasjonsplattform. Les om fordelene for din organisasjon.
SLU bruker sin kunnskapsbank som en veiledning for ansatte for å forstå hvordan prosesser og rutiner skal gjennomføres i bedriften.
QR-koder er hyppig i bruk i dag, i alle aldersgrupper. Bruk QR-koder på arbeidsplassen for å effektivisere og forenkle arbeidsdagen.10 tips på...
Älmhults kommune bruker prosesser for å tydeliggjøre arbeidsflyt og rollefordeling i skolen. De får utmerkelsen Månedens guide av InfoCaption.
Øk effektiviteten med hjelp av et Performance support-verktøy. Denne bloggartikkelen beskriver fordelene med et PST og hvorfor du bør investere i ett.
Nacka kommune har laget en opplæring i gjestfrihet. Den inneholder håndtering av sosiale situasjoner, retningslinjer for kommunikasjon og...
Unge voksne har økt risiko for arbeidsulykker. Det er viktig med onboarding og rutiner for å redusere risikoen for ulykker. Vår sjekkliste hjelper...
Hva er Single Point of Truth? Hvorfor kan et Single Point of Truth effektivisere beslutningsprosesser i organisasjoner? Lær mer i denne...
14. november er Verdens Diabetesdag. Vi forteller derfor om guiden for utregning av karbohydrater laget av bedriften Together against Diabetes (TAD).
Les mer om et inspirerende samarbeidsprosjekt der flere kommuner har funnet en løsning som fremmer samarbeid og kunnskapsdeling på tvers av...
Reduser risikoen med digitale arbeidsmetoder! Arbeidsmiljøundersøkelse viser risiko ved digitale arbeidsmetoder. Vår 4-trinnsrakett reduserer digital...
Dagab, en del av Axfood, har laget en portal til sine leverandører. Å samle all informasjon på samme sted sparer både tid og ressurser.
På grunn av manglende kunnskap blir digital tilgjengelighet ofte ikke prioritert. Les om hvordan 7minds har valgt å synliggjøre dette viktige emnet.
Forshaga kommune har laget en stilig, lett tilgjengelig og lettfattelig opplæring for sine nyansatte. En god onboarding og start på din nye...
Mange bedrifter opplever at det er vanskelig å få ut informasjon til ansatte på en effektiv måte. Les om Skövde kommunes opplæring til ansatte.
Juliette har nettopp gjort onboarding på InfoCaption og forteller oss hvordan hun opplevde det. Les hvordan vi har valgt å jobbe med guider, portal...
Mange bedrifter holde pengene litt tilbake. Ansettelsesstopp er et vanlig tiltak og det kan få konsekvenser når personer sier opp eller er fraværende.
Hele 44 % av Sveriges kommuner bruker InfoCaption i dag. Derfor er det vår plikt å tilrettelegge for deling og samarbeid og redusere sløsing med...
JSC har laget en kunnskapsportal som er den perfekte balansen mellom seriøsitet og lekenhet. Dette gjør det lettere for ansatte å finne det de leter...
NCC inspireres av 70-20-10-modellen gjennom sin arbeidsdag og få innblikk i deres guide for å øke engasjementet hos deltakerne under møter og...
Når opplæring handler om sikkerhet og det er en risiko for at den enkelte kommer til skade dersom informasjonen uteblir, er tydelighet spesielt...
Länsförsäkringar har virkelig jobbet med hvordan de på en effektiv måte kan lage og dele interne rutiner. Månedens guide mars.
Mölndals stad har laget en digital håndbok som brukere kan gå gjennom før, under og etter at de begynner å jobbe med det nye prosessverktøyet.
Bygghemma bruker InfoCaption for å samle intern kunnskap på et lett tilgjengelig sted der alle kan bidra.
Samle opplæring og kunnskapsstøtte på samme sted for å bygge en læringsplattform. Region Västernorrland jobber med digital læring i sin organisasjon.
Laholms kommune har laget kunnskapsstøtte for å hjelpe sine ansatte gjennom et stort systembytte. Med enkle midler er det laget enkle guider.
Å tilby opplæring som alltid er tilgjengelig og som kan ses når som helst, da er man på god vei til å sikre at kunnskap alltid finnes for den som...
Åmål kommune forenkler sine ansattes arbeidshverdag ved å kartlegge oppgaver og ansvarsområder i prosesser. Slik at alle kjenner sin plass i helheten
Ved hjelp av prosesser og dokumentasjon har selskapet BEAst gjort informasjon lett tilgjengelig og lett å forstå for de ansatte. Samlet på ett sted.
Kammarkollegiet hjelper sine ansatte med å finne rett informasjon gjennom guider som deles gjennom strategisk plasserte QR-koder.
Ved å opprette instruksjoner om å lage gode måltider håper Foodix å kunne heve kunnskapsnivået, og øke kvaliteten og mathåndtering på måltider i...
Det er ikke noe nytt at vi mennesker er forskjellige. Det samme gjelder måten vi foretrekker å ta til oss informasjon og kunnskap på.
Marks kommune har laget en InfoCaption-opplæring om personalsystemet som sparer både tid og ressurser.
En håndbok med tydelig kapittelinndeling og videoinstruksjoner som virkelig gir stor nytte i hverdagen når flere arbeider hjemmefra.
Boden kommune tilgjengeliggjør en kontekstsensitiv selvhjelp for ansatte, kun et klikk unna. Les mer om hvordan dem arbeidet for å implementere...
Hvordan kan kommunens ansatte lære seg mer om avfallssortering og få utvidet tilgang på gjenvinningssentralen? Kils kommune gjorde akkurat dette -...
Willab Garden gir sine ansatte støtte i å utføre jobben sin, noe som reduserer stresset som kan oppstå når man støter på et hinder i arbeidet.
Pandemien har for alltid endret vår arbeidshverdag. Hvilke tilsvarende endringer tar vi med oss i måten vi lærer på?
Gamification er en vanlig måte å aktivere og motivere sine brukere på, selv ved læring og utdanning. Vi forklarer hvorfor dette er et problem!
Å arbeide med customer success er en nøkkelfaktor for både deg og kundens fremgang. Les om 5 nøkkelområder for å løfte din strategi til neste nivå!
Hvordan bør man som organisasjon arbeide for å forhindre økning av stressrelaterte plager som kommer av mangel på kunnskap?
På YouTube er det guider om alt mulig. Men hva må vi se opp for, og hvordan fungerer det med å bruke YouTube i arbeidet?
Vi er vant til å finne informasjon et tastetrykk unna. Arbeidsplasser må å gi ansatte lett tilgjengelig informasjon akkurat når de trenger det.
Til tross for Koronapandemiens mange negative effekter har det også kommet positive ting ut av denne omveltende situasjonen, blant annet rundt læring...
Hvordan kan 13 000 brukere introduseres og raskt lære seg et nytt felles system og arbeidsmåte? Region Uppsala lyktes - les hvordan de gjorde det!
Når de innfører nye systemer, velger mange å holde omfattende lærerstyrt opplæring. Men trenger denne prosessen å være så tidkrevende og kompleks?
MicroLearning er en økende trend for organisasjoner som vil gi opplæring til sine ansatte. Mange er enige i at det er den mest effektive måten å lære...
Lær hvordan din organisasjon kan effektivisere introduksjon og onboarding av nyansatte med 3 enkle steg.
Digital læring handler ikke bare om å gjøre utdanning digital. For å maksimere effekten av digital læring, er det mange flere skritt å ta.
Det finns mange valg der ute når det kommer til kunnskapsplattform. I artikkelen gis det noen tips på hvordan en vellykket kunnskapsplattform bør se...
Preboarding er tiden som løper fra signert arbeidsavtale til første arbeidsdag. Bruk preboarding for å effektivisere deres onboarding-prosess.
Siden 2014 har vi mer enn doblet bruken av søkemotoren på internett i hverdag. Hvor tilpasset er deres organisasjon etter denne søkeatferden?
Det begynner å bli mer og mer vanlig med selvhjelpsmateriale for systemer. En måte å ta steget nærmere perfeksjon er å integrere selvhjelpen med...
Læring bør ikke bare begrenses til kurs og opplæringssituasjoner, men bør også være tilgjengelig i arbeidsdagen. Les mer om push training!
Det trenger ikke være vanskelig å lage og dele dokumentasjon som angår selskapets oppgaver, rutiner, systemer eller utstyr.
Slik kan informasjon og kunnskap som er digitalt tilgjengelig også nå ansatte som ikke jobber fra en datamaskin eller en fast arbeidplass.
Når opplæringsmateriell er søkbart er det mulig å lære når som helst. Slik tenkte Ljungby kommune når Office 365 skulle introduseres...
Alt for ofte overbelastes medarbeidere med veldig mye informasjon i løpet av kort tid. Risikoen er stor for at mye av det som læres bort glemmes...
De som spiller data/tv-spill er selvlærte kunnskapsdelere, hvordan kan vi lære av dette i arbeidslivet?
Når man skal nå ut med viktig informasjon vil man selvsagt nå ut til så mange som mulig. Les artikkelen for å få tips om hvordan dere best kan få til...
For å gjøre all informasjon om lønns- og HR-systemet lett tilgjengelig og forståelig for alle, laget Vetlanda kommune en håndbok for flere målgrupper.
Slik får dere også 2540 supportmedarbeidere som arbeider 24/7.
En stor del av en ansatts hverdag går ut på å lete etter og samle informasjon om sine arbeidsoppgaver. En guideportal kan gjøre det enklere å finne...
En guide er noe eller noen som veileder deg når du har gått deg bort eller trenger hjelp. Hvor fint ville det være å alltid ha noen ved siden av deg...
Digital opplæring er bra, men savner ofte den personliga følelsenn som en lærerstyrt opplæring har. Her kommer et tips til hvordan man kan løse dette.
De store søkemotorene har endret hvordan vi forholder oss til kunnskap. Vi lærer oss heller hvor den finnes enn selve kunnskapen. Men hvordan skal vi...
Vi har jobben vår på grunn av kompetanse og kunnskap. Skal vi virkelig dele av den når vi fortsatt betaler av studielån med renter?
Byggeforeningen BEAst har siden 2016 brukt InfoCaption for å beskrive sine prosesser og sin medlemsportal, der man blant annet kan lage fakturaer og...
Prosesser - et ord som får deg til å rygge, tenke at ingenting er mulig og at ingen blir enige. Her får du tre suksessfaktorer for prosessarbeid.
Knowledge Management vs. Knowledge Sharing
Hva skjer etter kurset? Nyansattkurs holdes alltid på det dårligste tidspunktet å lære på, når man er helt ny. Men hvordan burde det vært?
Opprop til kunnskapsdelere! Lag en holdbar offentlig sektor ved hjelp av kunnskapsdeling!
Å være litt annerledes kan være krevende i mange ulike sammenhenger, f eks når man skal inn på arbeidsmarkedet.
Kundtorget har omkring 333 500 innlogginger med ca 170 000 visninger av sine guider pr år, noe som gjør arbeidet for den vanlige supporten enklere.
De fleste organisasjoner gjør lite eller ingenting for å dekke den uformelle læringen. Det er viktig å dekke denne uformelle delen med Performance...
Uformell læring diskuteres mye, og det blir mer og mer relevant. Kunnskapsartikler og instruksjonsfilmer blir stadig mer naturlige måter å lære seg...
Hvis medarbeidere savner de verktøyene som trengs for å utføre sitt arbeid på best mulig måte kan det lede til stress.
Vi som er millennials, eller «digital natives» som vi også kalles, er vokst opp i en verden der informasjon er tilgjengelig på andre siden av et søk....
Frustrerte sluttbrukere, altfor korte opplæringer i systemet og systemeiere eller spesialister som bombes med spørsmål - høres ikke det kjent ut?
Hva er support i verdensklasse? En support som hele tiden utvikles ved å gjenbruke og overføre kunnskap, både til kunder og medarbeidere.
Det kan være vanskelig å gjennomføre store forandringer i en organisasjon. Les for å få tips om hvordan du lettere forandrer.
Support må ofte svare på de samme spørsmålene om og om igjen. Arbeidet blir repetitivt og ikke spesielt motiverende. Hvordan kan man hindre dette?
Lett tilgjengelig dokumentasjon som er lett å ta til seg er viktig for at arbeidet som systemutvikler skal være effektivt og godt.
Hva skal til for at vi kaller noe e-læring, og hva må til for at e-læring skal fungere? Her forklarer vi hvorfor tilgjengelighet er viktigere enn...
Slik gjør dere nyansatte tryggere og mer effektive!
Daglig læring kan høres mye ut, men det er den letteste måten å lære seg noe! Her får du vite hvordan du får medarbeidere til å lære seg noe nytt...
La alle dele sin kunnskap ved å dokumentere og lagre viktig informasjon i en kunnskapsdatabase. Minimer risikoen for at kunnskap forsvinner med...
For at en bedrift skal fungere effektivt er det fint å fjerne unødvendige hindringer i arbeidet. Et hinder kan være mangel på informasjon eller...
Feel free to edit this text to reflect your unique voice and message. Tell visitors what you do, why you do it, and what sets you apart.